Sr HR Business Partner

Apply

Nyrstar is een internationale producent van kritieke mineralen en metalen die essentieel zijn voor een koolstofarme toekomst. Met een leidende marktpositie in zink en lood heeft Nyrstar mijnbouw-, smelt- en andere activiteiten in Europa, de Verenigde Staten en Australië en heeft ongeveer 4.000 medewerkers.

Het hoofdkantoor is gevestigd in Budel-Dorplein, Nederland. De activiteiten van Nyrstar bevinden zich dichtbij belangrijke klanten en belangrijke transportknooppunten om een betrouwbare en efficiënte levering van grondstoffen en de distributie van afgewerkte producten mogelijk te maken. De bedrijfsactiviteiten van Nyrstar zijn volledig in handen van Trafigura, een van 's werelds toonaangevende onafhankelijke handels- en logistieke bedrijven op het gebied van grondstoffen. Bezoek www.nyrstar.com

JOB SUMMARY

Ben jij een ervaren allround HR-professional met strategische visie en een hands-on mentaliteit? Heb je affiniteit met een corporate omgeving binnen de industrie? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe collega Senior HR Business Partner.

Als Senior HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor alle HR gerelateerde zaken voor Nyrstar Netherlands Holding. Dit is ons Global Headoffice, gevestigd in Budel-Dorplein op de site van onze smelter Nyrstar Budel. Je bent eerste aanspreekpunt voor de medewerkers en adviseur voor managers. Je zorgt ervoor dat HR strategieën aansluiten op de bedrijfsdoelstellingen en HR werkprocessen, alles binnen het kader van de Nederlandse wet- en regelgeving.

Ons hoofdkantoor is de thuisbasis van de Directie en het Senior Management Team. Van hieruit worden verschillende global functies aangestuurd zoals IT, Finance, Sales, Procurement etc. Het is een multiculturele omgeving waar zo’n 135, voornamelijk internationale, hoogopgeleide specialisten werken. De voertaal op kantoor is dan ook Engels.

Je werkt met HR systemen zoals SAP, Succes Factors en Nmbrs. Actuele thema’s zijn; leiderschap, talentontwikkeling en medewerkersbetrokkenheid. Je werkt zelfstandig met support van Payroll en admin. Daarnaast is er nauw contact met HR collega’s van de smelter . Je rapporteert aan de HR Manager van Nyrstar Budel.

Waar ben je verder nog mee bezig?

Beheren van de volledige employee life cycle; on-boarding, successionplanning, performance management en off-boarding.
Jij hebt de lead in het Recruitmentproces waarbij je een deel zelfstandig oppakt en voor hogere functies werk je samen met de Global Recruiter die vanuit Australië werkt.
Verzuimbegeleiding; jij onderhoud het contact met de Arbo dienstverlener en treed op als casemanager.
Opstellen en analyseren van diverse HR rapportages rond FTE’s, people cost budget, verloop, crosscharges etc.
Je bent de contactpersoon voor de OR en zorgt voor een constructieve samenwerking.

QUALIFICATIONS/EXPERIENCE & REQUIRED SKILLS

Wie ben jij?

Jij hebt minimaal 5 jaar ervaring in een stevige allround HR rol, bij voorkeur in een internationale omgeving.
Je hebt een relevante afgeronde bachelor of masteropleiding, bij voorkeur in de richting van HR.
Je beheerst naast de Nederlandse taal ook de Engelse taal in woord en geschrift.
Je bent een stevige gesprekspartner, je weet mensen te verbinden en communiceert effectief op verschillende organisatieniveaus.
Je beschikt over goede kennis van de Nederlandse wet en regelgeving.
Ervaring met Expats en alles wat daarbij komt kijken is een pré.

Waarom ga jij bij Nyrstar aan de slag?

Wij bieden je flexibele werktijden en goede arbeidsvoorwaarden waaronder;